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产品服务

    • 01
    • 代理招聘
    • Agent Recruitment
    • 代理招聘是为企业提供整体招聘解决方案,快捷高效地为企业招募到所需要的人才。 此项服务可满足企业在短时间内批量招聘具备相似技能的候选人的需求。 企业同一类别职位的一次性批量招聘,具有同一属性的职位要求,可以提供和实施一次性的整体解决方案。企业内部中基层人员的常年招聘,累计职位在一定数量以上,可以为该企业提供和实施常年和持续的代理招聘服务。 提供招聘顾问长期或短期On-Site到企业端的服务,为企业解决招聘人手短缺的行政支持及专业的招聘面试服务。
    • 02
    • 人事代理
    • human agancy
    • 按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务, 是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。
    • 03
    • 劳务外包
    • Labor outsourcing
    • 把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成。这是一种省心的人事管理方法,外包后,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市场竞争中去。我公司可提供一系列专业和高效的人事事务外包,为您规避风险,规范操作,简化手续,降低成本,为企业增值,让员工满意,提升人事管理的效率和核心竞争力。
    • 04
    • 劳务派遣
    • Labor dispatch
    • 由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式,劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。劳务派遣起源于20世纪的资本主义国家美国,后传至法国、德国、日本等国。90年代在我国国有企业劳动制度改革中,出现了为安置下岗职工而产生的劳务派遣,可跨地区跨行业进行。

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